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AI招聘平台Hiretual获海松资本领投上亿融资 持续招募

发布日期:2020-06-09 01:10   来源:未知   阅读:

铅笔道6月8日讯,据36氪报道,AI招聘平台Hiretual近期获得由海松资本领投的过亿元资金的B轮融资。此前,公司曾于2018年获得北极光创投的A轮融资。本轮融资主要用于中国研发团队的招募。

据天眼查资料,2015年成立的Hiretual是一个招聘社区工具,主要产品是基于人才知识图谱的AI招聘SaaS平台,有20+平台上搜索的功能像Facebook,Github,Linkedin等,找到准确的联系信息和分析,提高企业在采购和招聘工作上的效率。

据36氪介绍,Hiretual提供的是类似于”企业人才数据中台“的系统。通过将大量的公开的人才数据进行结构化处理,再通过数据分析、贴标签、模型训练,最终给到企业更好的人才搜索引擎。

Hiretual还为企业提供人才关系管理的工具。通过自动化的流程,来触达候选人(自动邮件)并且允许企业直接创建线上招聘流程,直接在线面试候选人。

此外,Hiretual与欧美市场90%以上的ATS做了大量的集成和打通,从而实现数据流双向获取,进一步提升数据的准确性和一系列招聘流程的效率。

团队方面,CEO江海庆毕业于中国科技大学计算机系,曾就职于三星研发部。CTO张新文本科毕业于华中科技大学计算机系,拥有乔治梅森大学计算机学博士学位,曾在三星研发部担任Senior Director一职。

据获悉,Hiretual已经服务了超过1000家的企业,其中超过50家财富五百强企业,续费率良好。这些公司包括Nike, Amazon, Intel, IBM, Hilton,Deloitte, PWC, Visa, Paypal等。

Hiretual也针对人才数据系统需求量较大的行业,如信息通讯、医疗健康、航天防务领域做行业定制化的解决方案。

目前,Hiretual还没有在中国运营,只有15人研发团队,今年预计扩大到50人以上。

江海庆表示,与欧美市场客户不同,现在中国客户对SaaS的需求不够集中,但长期来看,中国一定会出现一家平台级的HR SaaS公司;从短期来讲,线上线下结合,重服务的模式是中国人力资源企业难以绕过的路。

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